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       本站讯（通讯员 张歌旗报道）为加快培养一大批知识技能型、技术技能型人才，不断激发广大员工积极参与岗位练兵、技术培训、岗位成材和技能竞赛的热情，使更多的员工主动学习掌握好新技术、新方法，进一步拓宽技能人才成长通道，为企业的可持续发展提供技能人才支撑，郑州磨料磨具磨削研究所（郑州三磨研究所）于9月中下旬进行了首届技术比武活动，并于27日下午在一线生产现场召开了颁奖大会。

图1 郑州三磨研究所首届技术比武大会现场

图2 技术比武考场三磨员工认真参赛

       该所副所长兼工会主席邱丽花、工会办公室主任杨晓平，以及所有参赛选手、比赛评审小组成员参加了颁奖大会。工会杨主任宣读了表彰决定，邱副所长为12名获奖选手颁奖。闫少雷、王利超分别代表车工和成型工近70名参赛选手发言。

       经过前期的理论考试（9月17日）及本月24、25日两天的实操角逐，首届技术比武车工综合成绩第一名的由该所制品三部闫少雷同志获得，奖金2000元；获得第二名的分别是该所加工制造部的杨正砖和制品三部的魏天宝，奖金各1000元；加工制造部的张许、制品三部的赵现超及加工制造部的吕鹏荣获第三名，奖金各600元。获得成型工综合成绩第一名的是制品三部的王利超同志，奖金2000元；获得第二名的分别是制品二部的王锋和魏喜旺，奖金各1000元；磨盘制造部的王晓东、制品三部的张双和制品二部的闫浩然荣获第三名，奖金各600元。其余选手均获得了参赛奖。

图3 获奖员工

       据了解，为了充分营造崇尚技能、尊重（留住）技能人才的良好氛围，该所还与机械工业职业技能鉴定磨料磨具行业分中心联合，在此次技能比武中凡理论及实操考试均合格者，由机械工业职业技能鉴定磨料磨具行业分中心颁发相应的中级资格证书。同时，为配合所首届技术比武活动的有效开展，该所人事部门根据工会的提议，先期于7至8月份相继举办了成型工12课时及车工20课时的理论知识培训与考试，为所有参赛选手打下了较好的理论基础。

       “我太激动了，通过这几年的不断努力，我获得了较大的进步。更没想到的是，所领导都亲自为我们这些技工颁奖，让我们感觉到单位越来越重视技工，技能型人才定会大有用武之地。”获得车工第一名、来自该所制品三部的闫少雷激动地在颁奖大会上说。

       根据工作需要，该所将继续提高技工培训的有效性和针对性，努力营造尊重劳动、尊重知识、尊重技能、尊重创新、尊重创业的良好氛围，使高技能人才脱颖而出，促进该所技术工人的培训和用工对接，为促进企业经济可持续发展提供源源不断地技能人才。