为充分发挥工人阶级主力军作用,打造一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的“技能豫军”,2019年,河南省各级工会及人力资源社会保障部门继续实施全民技能振兴工程和万名大工匠培养选树行动计划。经过层层选拔,12月30日,河南省总工会、省人力资源和社会保障厅决定,命名中南钻石有限公司研究员级高级工程师 包玉合等30名同志为第三届“中原大工匠”,每人奖励2万元,并纳入省长质量奖评选范围,引领广大职工立足岗位学技术、练本领、强素质,为决胜全面建成小康社会、谱写新时代中原更加出彩的绚丽篇章作出新的更大贡献。
包玉合
1984年,大学刚毕业的包玉合进入中南钻石有限公司。他深知发展离不开科技的进步,由于国外这些设备的说明书都是英文,要了解新工艺就必须啃得动说明书。从1989年开始,包玉合就开始自学英语。他买了新概念英语和英汉小字典,一天学习50个单词,一年就积累了2万个单词量,能够熟练地翻译国内外技术专著。
1999年,包玉合在领导的支持下成立了工作室,自己挑了几个人开始搞技术研究。查阅国内外技术专著和论文,几乎天天待在实验室里。经过一年研究取得重大成果,包玉合终于突破了把石墨变成金刚石的技术,制作出了第一台样机。
金刚石晶体是在高温高压腔体内的形成,要直接获取高压腔体内部参数是世界性难题。在地坑的实验室里,包玉合冒着40度的高温和高压,通宵达旦做实验,失败了重来,再失败再来。
经过上百次的实验,他终于摸索出了一套全新的超硬材料生产控制算法,很好地解决了工艺合成中的重大技术难题,该自动化控制设备在国内同行业创造了多个第一,始终处于领先水平,为中南钻石公司成为世界最大的工业金刚石制造商做出了贡献。
包玉合时刻坚守在公司生产科研第一线,承担重要项目的研发任务。2002年他研发成功人造金刚石智能化控制系统,在中南钻石有限公司3500多台金刚石合成设备中得到应用,为公司创造了巨大的经济效益和社会效益。
2008年,在包玉合的主持下,研究成功PCD超硬复合材料自动化控制系统,解决了六个受力面不均匀的技术难题,在国内首创,被国外著名专家和公司选定为合作伙伴,年创造直接经济效益达300多万元以上。
2011年,他又成功开发出CBN(立方氮化硼)智能合成控制系统,为中南杰特公司成为亚洲立方氮化硼产销龙头企业之一做出了重要贡献。
包玉合在科技战线的辛勤耕耘,获得了丰硕的成果,先后获得中国兵器集团20/30粗颗粒高品级金刚石科技进步一等奖1项;获得河南省科技成果奖2项(20/30粗颗粒高品级金刚石和大腔体粗颗粒高品级金刚石);豫西集团级和公司级科技进步和创新奖20多项。共计获得国家专利13项。
精于工,匠于心,品于行。在河南,有这样一群能工巧匠,他们立足各自工作岗位,练就一身过硬本领,用一念执着,一份坚韧,不断在行业中创造卓越的成绩,他们精益求精、一丝不苟、创新钻研,在中原大地上书写匠心传奇。